0顶

虚拟经营促进病理科建设

主题： 发布时间：2013-06-07

科室的发展集中体现了科室领导的经营理念和发展目标观。管理是经营，服务是营销，如何跳出医疗市场狭小--经济效益不高--科室

7

0顶

21世纪医学图书馆发展之谋略

主题： 发布时间：2013-06-07

20世纪末，计算机技术和互联网的迅猛发展，给图书馆建设理论带来不小的冲击，但图书馆的建设速度仍以空前规模发展。进入21世

9

0顶

武汉市医疗卫生机构分配机制改革初探

主题： 发布时间：2013-06-07

人才资源是知识经济的基础，有效的激励机制是营造人才发展环境的根本保证，而分配机制是激励机制的重要组成部分。建立以人才为本

7

0顶

城市社区卫生服务补偿机制及相关政策的研究

主题： 发布时间：2013-06-07

社区卫生服务是政府实行一定福利政策的社会公益事业，对社区卫生服务的投入和对服务的补偿是关系到社区卫生服务健康发展的一个重

5

0顶

某二甲医院2005年上半年医药费用统计分析报告

主题： 发布时间：2013-06-07

当前，医疗费用增长过快是一个非常突出的社会问题。为此，在日前召开的医院管理年工作会议上，卫生部要求各级各类医院严格收费管理，杜绝不

5

0顶

试论医疗保险对医院发展的推动作用

主题： 发布时间：2013-06-07

随着我国社会主义市场经济体制和社会保障体系的逐步建立和完善，医院面临着前所未有的发展机遇。适应医疗保险制度的改革，抓住机

7

0顶

开展人性化服务 构建和谐医患关系

主题： 发布时间：2013-06-07

2005年5月以来,我院积极响应卫生部和省卫生厅的号召,积极开展“以病人为中心,以提高医疗质量为主题”的医院管理年[1]活动。院两

5

0顶

医院创建文明卫生单位的主要做法

主题： 发布时间：2013-06-07

目的 积极响应驻地市政府关于创建文明卫生单位的号召,贯彻落实《“十五”期间全军爱国卫生工作规划》，进一步搞好部队营区卫生

4

0顶

无线医疗的成功典范--北京天坛医院无线网实例

主题： 发布时间：2013-06-07

北京天坛医院是我国一家以神经科为重点的三级甲等大型综合医院，也是世界三大神经外科研究中心之一、亚洲最大的神经外科临床、科研、教学基

8

0顶

论整体医疗与整体护理的协同效应

主题： 发布时间：2013-06-07

医学整体论是整体医疗和整体护理最重要的理论基础[1]。整体医疗和整体护理在我国推行以来，对医疗和护理工作均发挥了正确的导向作用，产

6

0顶

中等卫生学校附设医院教学和医疗管理的探索

主题： 发布时间：2013-06-07

充分利用中等卫生学校拥有的临床课、专业课人才和医疗实验设备优势开办医院，不仅为教师提供了随时参加临床工作的场所，以稳步提

6

0顶

改进科研管理机制 加快科研实施进程

主题： 发布时间：2013-06-07

本文就如何搞好科研管理从实施课题规范化管理、申报课题要筛选把关、提高期刊中稿率等内容进行论述，提出了一些激励科研人员的新

7

0顶

市场经济条件下医院的科技投入

主题： 发布时间：2013-06-07

本文论述了在市场经济条件的科技投入，一是对科技人才的投入，要引进人才、培养人才、照顾人才、使用人才和奖励人才；二是对科研

6

0顶

医疗卫生腐败问题的成因及对策初探

主题： 发布时间：2013-06-07

医疗卫生腐败问题成为当今全社会关注的焦点，不得不引起我们的深刻思考。因此，必需理性地看待医疗卫生腐败问题，提出相应的对策，采取相应

10

0顶

加强医院公共场所的灭菌管理

主题： 发布时间：2013-06-07

医院里的细菌感染不但影响治疗的效果，延长病人的治疗时间，增加经济负担和身体痛苦，而且还会危及医务工作人员以及病人家属的安

11

0顶

医学院校实行本科生导师制探讨

主题： 发布时间：2013-06-07

导师制是教书育人的一条重要途径。本文从目前国内外形式以及学分制改革因素影响下，探讨高校教育改革的模式，提出了在医学院校实

11

0顶

浅析国有医院的后勤改革

主题： 发布时间：2013-06-07

随着中国加入WTO和我国卫生事业体制改革不断深化，国有医院不再仅仅是政府的附属产物。国家将允许民营、合资医院等不同方式资本共同参与

5

0顶

强化医患沟通 预防医患纠纷

主题： 发布时间：2013-06-07

医患沟通是医患之间永恒的话题。本文着重从医方的沟通技巧上进行探讨，把握好医患沟通技巧的目的、意义及相关理论知识，强化事先

8

0顶

南通市民营卫生院卫生人力资源现状分析

主题： 发布时间：2013-06-07

目的 了解产权制度改革对卫生院卫生人力的影响。方法 以整群抽样的方式，调查了南通市3个县的所有卫生院卫生人力。结果 卫生

7

0顶

公立医院中层干部现行考核方法的调查和研究

主题： 发布时间：2013-06-07

目的 通过对现行医院中层干部(职能科长)考核的调查和研究，了解中层干部及考核者对考核方法的评价，指出优点和有待提高的方面

8